澳洲幸运8 小鹏新年开工信:物理 AI+全球化,本年必须打透

发布日期:2026-02-26 14:52    点击次数:172

澳洲幸运8 小鹏新年开工信:物理 AI+全球化,本年必须打透

  21世纪经济报谈记者何煦阳报谈

  2月24日,马年春节假期后开工第一天,小鹏汽车CEO何小鹏向整体职工发布了一封开工信,主题为“稳进破局,2026共赴物理AI新十年”,《21汽车·一见Auto》独家获悉了这封信的推行。

  2025年,小鹏的销量创历史新高,全年卖出42.94万台,年度销量指标完成率113%。在开工信中,何小鹏还回归了小鹏汽车在2025年的其他三个里程碑:与全球计谋合营再次久了;图灵 AI 芯片上车;“一车双能”等多款新品接连落地。

  何小鹏但愿小鹏汽车随机最初在中国收拢属于自动驾驶的“DeepSeek”时辰,他合计,小鹏正站在历史性的拐点上——2026,物理 AI + 全球化必须打透。

  在开工信中,何小鹏谈了物理AI、居品、全球化、东谈主才计谋四大行业遑急话题,给出一张小鹏汽车若何打赢2026年的“作战图谱”。

  谈VLA:全球将成为小鹏第二代 VLA 模子的首发客户

  何小鹏在开工信中将2026年界说为“全自动驾驶的拐点”,直言小鹏将最初在中国收拢属于自动驾驶的“DeepSeek时辰”。

  夙昔一个多月内,何小鹏与小鹏团队仍然在络续内测优化小鹏的“第二代VLA”,其被何小鹏视为“小鹏汽车面向 L4 全自动驾驶期间交出的第一个版块”,并在信中评价后来果为“惊艳”“露馅”,他在信中文告:全球将成为小鹏自动驾驶决策“第二代VLA”的首发客户。

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  AI波浪下,车企的组织气象正被从头界说。2月,小鹏的自动驾驶中心与智能座舱中心合并为“通用智能中心”。何小鹏在信中称,舱驾一体的最大作用是“行车决策与东谈主机交互不再分家”,并预言同享一套AI基座模子后,畴昔小鹏的用户只需要说出“走前边的那条小径,绕开前边的几个红灯 ”,小鹏汽车就将按提醒行驶。

  无独到偶,在将FSD与Grok合并后,2月21日,马斯克在X(原推特)通常示意,FSD后续不错平直让用户通过讲话扫尾。

  谈物理AI:三大 AI 业务,2026年一皆量产

  何小鹏称,夙昔十年,小鹏都在作念“第一个”——第一个量产城市NGP,第一个推出全栈自研,第一个把翱游汽车开上天。但本年将是小鹏具身智能从“能作念”到“能量产”的分水岭,小鹏要作念全球第一家让机器东谈主、翱游汽车、Robotaxi三大前沿AI业务,在归拢年全面量产的科技公司。

  ·Robotaxi将于本年开动网约车车型试点运营,何小鹏称其在“2027-2028 年参预初阶快速增遥远, 收入 、市值 、势能将迎来深广跃升”。

  ·全新一代 IRON 机器东谈主将于年底开动量产,是粗糙“车规级圭臬的 AI 智能体”,指标是“成为全球第一个限制量产的高阶东谈主形机器东谈主”。何小鹏先容,小鹏的机器东谈主将最初落地导览、导购等场景,并向全球缔造者怒放 SDK。

  ·分表情翱游汽车“陆地航母”已于试产线下线,也将在本年内兑现限制化量产与寄托。

  在2026年,何小鹏对公司的期许是,要作念“第一个把本事探索的势能,全面转变为限制量产动能的具身智能公司”。

  谈居品:全面铺开“一车双能”计谋

  左手AI,右手卖车。2026年将是小鹏“史无先例的居品大年”,澳洲8幸运官网结果小鹏将不再只用一台好车,而是用“居品矩阵”去争夺每一个中枢细分商场。第一季度,小鹏将推出3款超等增程居品,全面铺开“一车双能“计谋。

  动作首款搭载小鹏超等增程的居品,小鹏X9在2025年11月20日上市后,2025年12月、2026年1月销量分歧为5424与4219台。2026年1月8日,小鹏汽车负责发布2026 款小鹏 P7+、小鹏 G7 超等增程、2026 款小鹏 G6、2026 款小鹏 G9。

  何小鹏在信中示意,小鹏在夙昔打造了几个爆款,但“这还不够”。并会在之后起劲“将高品性刻在体系里——涵盖造型、工艺、本事、乃至用户职业”,兑现”质地底线与上限的双重跃升“。

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  谈全球化:至少4 款新车进击国外,销量翻番

  与此同期,出海计谋在本年全面升维。2025年,小鹏汽车国外全年寄托量超4.5万辆,同比增长96%,居中国造车新势力纯电出海销量首位,自主品牌纯电第二。2026年,小鹏还将有至少4款新车进击国外,何小鹏祈望小鹏的国外售量“翻番”,且“到 2030 年国外要卖 100万辆,孝顺七成以上利润”。

  何小鹏将出海叮属总结为八个字:“尖刀 ”破局,“红毯 ”留东谈主 。

  “尖刀”指居品和商场:六款车型,价钱带粉饰10 万级到20 万级,主攻五个标杆商场,包括以色列、德国、挪威、泰国、法国;渠谈网点本年翻倍到680 家,痕迹量翻倍 。

  “红毯”是寄托和职业:指在寄托时效、职业反馈、动力补给等方面,小鹏将耕作每一个才能的细则感。

  何小鹏相配提到,要把“全球供产的限制化材干建塌实”,此前太多车企倒在了这极少上。

  谈东谈主才:校园东谈主才招聘5000东谈主,提防里面培养

  2026年,小鹏的东谈主才策略有两条:在全球战场历练更多敢干戈、能扛事的东谈主;让Agent成为每个东谈主的材干外挂。

  何小鹏在信中示意,2026 年“小鹏全球职工总额将再增 8000 东谈主,其中校园东谈主才拟招 5000 东谈主”。此前何小鹏在年会上提到,由他审批的博士毕业生数目已杰出百东谈主限制,部分AI见识岗亭年薪已达到百万级别。

  在何小鹏看来,跟着企业限制扩大,里面培养机制将成为组织判辨性的关节,是以小鹏“将更矍铄地从里面培养和筛选东谈主才——畴昔的小鹏干部,更多将源自里面的成长与晋升”,也期待“更多同学勇于奔赴国外一线格杀”。

  小鹏正加快成为一家物理 AI 的全球化公司。何小鹏在信中谈到,AI不仅是小鹏打造的居品,也不应是“本事部门的专利”,而应成为每位同学的“材干外挂 ”。 从 7 大数字化过程到器具自动化,AI的全面渗入能“开释东谈主力”;从代码编写到培训生成,AI的全面哄骗能“向服从要效益”。

  2023~2025年,小鹏的关节词是“行稳致远”;2026年,何小鹏给出的新计谋是“稳进破局”。畴昔将是“物理AI的新十年”,而小鹏唯一“稳进破局”,才能将其蓝图带进现实。

  以下是2026年小鹏汽车公开信全文:

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包袱裁剪:韦子蓉





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